～実際に寄せられた相談に対する5つの提言
テレワークは、これまでも働き方改革（ワークライフバランス、生産性向上）に基づき推進されてきましたが、新型コロナウイルスの発生に伴い外出自粛が要請される中、その必要性は一段と高まっています。4月7日の緊急事態宣言以降、筆者の元にはテレワークに関する相談が多数寄せられています。
本稿では、こうした情勢のもとテレワークを検討するに当たり、企業が押さえるべき主な実務ポイントを実際に寄せられた相談を例に労働法を専門とする弁護士が解説します。
【相談1】今の社内制度を変更しなければなりませんか
【相談2】対象部門の制限や輪番制で気を付けるべき点はなんでしょうか
【相談3】勤怠管理・連絡体制はどうすればよいでしょうか
【相談4】情報セキュリティ対策はどのように対処したらよいでしょうか
【相談5】具体的な進め方を教えてほしいです
このカタログについて
| ドキュメント名 | 【ホワイトペーパー】新型コロナウイルスに伴うテレワーク導入のポイント |
|---|---|
| ドキュメント種別 | ホワイトペーパー |
| ファイルサイズ | 333.8Kb |
| 取り扱い企業 | ＮＥＣネクサソリューションズ株式会社 (この企業の取り扱いカタログ一覧) |
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